作为国际古代文明发源地之一的我国极其考究传统文明，礼尚往来。常言说的好“受人滴水之恩，当以涌泉相报＂,逢年过节，走亲访友，商贸易货都离不开“礼”字。古代的礼品包括礼仪、礼物、礼节，代表敬爱、敬仰，多是用来加深豪情、增进友谊。而进入21世纪，礼品的内在又愈加丰厚了许多，特别是在参加世贸组织今后，我国的企业要面对国际范围内的竞争对手和合作伙伴的两层揉捏，所以礼尚往来更显得杰出。
礼品是企事业单位在运营或商务活动中为了进步或扩大其知名度，进步产品的商场占有率（比例），获取更高出售成绩和赢利而特别定购的。带有企事业标志的，具有某种特别意义的产品.选择一种代表企业精神、文明以及内在极为丰厚的礼品，作为现代企业公关出售的高极润滑剂特别重要。它在企业进行双方、多边合作，开辟新的商场，占有更多的商场比例，宣扬本企业的文明中是无可代替的。一起礼品也是一种广告，一种宣扬，合适的礼品能在客户的心目中建立起长久而深入的形象。现代企业的礼品观，除了传承我国古拙的礼仪、礼节之外，更要与企业的形象、内在严密的联系在一起。
“礼尚往来，往而不来，非礼也。”---《礼记.曲礼上》一个人在职场上做得累不如做得巧，英语里有一句是dotherightthing要比dothethingright更重要，这就需求下属全面正确地了解上级的意思，因而交流和关系显得反常重要。最简略的办法就是要站在企业、站在上级的立场去思考问题，及时报告你为公司的奉献。当然也不要忘了向上级、老板表达最诚挚的感谢之情，感谢他们对你的支撑和协助，表达一下你的忠心。
加深豪情不等于巴结上司
巴结和加深豪情实质的区别是一个为了短期的讨取，而一个为了久远的并肩作战，志同道合。向上级送礼加强豪情交流，与诚笃、正派、勤劳、行善积德的人品并不抵触。人在职场江湖，除了事务上的压力，还有各种利益抵触或许关系不好。
需求留意的是，尽管当官的不打送礼的，但要避免唐突地送大礼给老板，否则会让老板心生疑问，觉得你有事相求，感谢就是感谢，心意到了就成了，老板要的、用的是你这个人，而不是你的礼物，再重的礼物也不能替代你的忠心和才能对公司的奉献。
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